Kalkulator dni roboczych

Oblicz ile dni roboczych upłynie między dwiema datami. W polach formularza wprowadź datę początkową oraz datę końcową pomiędzy którymi zostanie wyliczona ilość dni roboczych. Od liczby dni, które upłynęły między wpisanymi datami zostaną odjęte soboty, niedziele i świąteczne dni wolne od pracy przypadające w danym roku.

Kalkulator dni roboczych dla przykładowego zakresu dat: od 14 lipca 2023 do 3 grudnia 2024 wyliczył, że upłynęło w sumie 509 dni, z czego:

351 - dni robocze,

158 - dni wolne od pracy

Wyliczone dni robocze z podziałem na lata

Rok 2023

117 - dni robocze,

54 - dni wolne od pracy (w tym: soboty - 25, niedziele - 25, dni świąteczne przypadające poza weekendem - 4)

Dodatkowo w tym roku jeden świąteczny dzień wolny od pracy przypada w sobotę. Za ten dzień należy się wolne w innym terminie. Ten dzień należy odjąć od podanej powyżej liczby dni roboczych i dodać jeden dzień do dni wolnych od pracy.

Rok 2024

234 - dni robocze,

104 - dni wolne od pracy (w tym: soboty - 48, niedziele - 48, dni świąteczne przypadające poza weekendem - 8)

Dodatkowo w tym roku jeden świąteczny dzień wolny od pracy przypada w sobotę. Za ten dzień należy się wolne w innym terminie. Ten dzień należy odjąć od podanej powyżej liczby dni roboczych i dodać jeden dzień do dni wolnych od pracy.

Dni wolne od pracy są to dni określone w ustawie, układzie zbiorowym lub w przyjętym u pracodawcy rozkładzie czasu pracy. Zgodnie z zapisami w ustawie z dnia 18 stycznia 1951 roku o dniach wolnych od pracy (z późniejszymi zmianami) w roku kalendarzowym oprócz wolnych niedziel dodatkowo przypada 13 dni wolnych od pracy. Jeśli dzień wolny przypada w sobotę wówczas należy się pracownikowi dzień wolny w innym terminie.

Przykładowe wyliczenia w kalkulatorze dni roboczych


Data początkowa
lipiec 2023
PnWtŚrCzPtSoN
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31      
Data końcowa
grudzień 2024
PnWtŚrCzPtSoN
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

Uwaga! Wyliczeń kalkulatora dokonano opierając sie na przepisach obowiązujących w 2020 roku przyjmując, że czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy (art. 129. § 1. K.P.) oraz jeśli wolny dzień przypada w sobotę wówczas ten dzień dodawany jest jako dodatkowy dzień wolny od pracy. Wyliczenia nie uwzględniają obowiązującego przez pewien czas przepisu, że jeżeli w tygodniu obejmującym 7 dni od poniedziałku do niedzieli wystąpią dwa święta w inne dni jak niedziela to wymiar czasu pracy obniżamy o 8 godzin. Taka sytuacja miała miejsce np. w 2006 roku. Kalkulator nie dolicza również uchwalonego przez Sejm dnia wolnego 12 listopada 2018 roku. Proszę też pamiętać, że święto Trzech Króli jest obchodzone dopiero od 2011 roku.